中泰證券（上海）資產管理有限公司近日迎來重大人事調整，董事長與總經理職位同日易主。原董事長黃文卿因個人原因辭任，由姜天坊接任；總經理徐建東卸任后，由副總經理姜誠暫代職務。此次管理層變動標志著中泰資管正式開啟"雙姜"領導新階段。
作為中泰證券旗下核心資管平臺，中泰資管自2014年成立以來始終聚焦證券資產管理及公募基金業務。在黃文卿與徐建東搭檔的"黃徐配"時期，公司公募規模實現跨越式增長，從2019年末的19.04億元激增至2025年末的395億元，成功塑造"精品資管"行業形象。
新任董事長姜天坊擁有超過二十年投行經驗，其職業生涯橫跨中信證券與中泰證券兩大頭部機構。公開資料顯示，他曾在中信證券任職九年，2015年加入中泰證券后歷任結構金融部董事總經理、債券發行部總經理等要職，2026年4月正式調任中泰資管。值得注意的是，中泰證券投行業務2025年營收同比下滑42.03%，此次跨板塊人事調動引發市場對業務協同的期待。
代行總經理職責的姜誠則是中泰資管權益投資領域的標志性人物。這位擁有超十年資管經驗的投資老將，曾在國泰君安資管、安信基金擔任研究及投資要職，2016年加入中泰資管后管理規模突破百億。以其代表作中泰星元價值優選A為例，截至5月7日任職回報率達196%，年化收益超15%，其"長期主義"投資理念已成為公司投研文化的重要標識。
財務數據顯示，中泰資管2025年實現營業收入5.9億元，同比增長27%，凈利潤1.44億元，增幅超200%。但這種增長建立在2024年業績大幅下滑的基數之上——當年營收同比下降18.2%至4.63億元，凈利潤暴跌78.57%至0.48億元。資產管理規模方面，2025年末總規模967.90億元，較2024年末減少7.92%。
公司業務結構失衡問題同樣突出。截至一季度末，姜誠在管基金規模達115.13億元，占公司權益公募規模的七成以上。這種過度依賴核心投資人的模式引發行業擔憂，有專家指出，若姜誠投資狀態波動或因行政事務分心，公司權益業務或將面臨顯著不確定性。此次管理層重組能否破解發展瓶頸，市場正持續觀察。
