金山云近日發布重要人事變動公告，公司創始人雷軍因工作安排調整，將辭任非執行董事一職，同時卸任董事長、董事會提名委員會主席及薪酬委員會成員等核心職務。這一變動將于2026年3月25日起正式生效。根據公開資料，雷軍自2012年起擔任金山云非執行董事，2015年起出任董事長，為公司的戰略發展奠定了重要基礎。
公告顯示，接任董事長職務的是現任副董事長鄒濤。鄒濤自2016年12月起進入金山云董事會，2022年8月起擔任代理首席執行官，擁有豐富的行業經驗。與此同時，小米集團副總裁屈恒將出任非執行董事，并加入提名委員會及薪酬委員會。屈恒于2010年加入小米，曾主導生態鏈業務發展，現任集團技術委員會主席。
金山云董事會明確表示，雷軍的卸任不會對公司運營或財務狀況產生重大影響。公司強調，管理層交接已做好充分準備，新任領導團隊將繼續推動戰略落地。這一表態旨在穩定市場信心，回應投資者對核心管理層變動的關切。
在發布人事變動的同時，金山云披露了2025年財務業績。數據顯示，公司全年總收入達95.59億元，同比增長22.8%；凈虧損收窄至9.44億元，同比減虧52.3%。業務結構方面，公有云服務收入增長顯著，達到66.34億元，同比增長32.5%；行業云服務收入為29.25億元，同比增長5.3%。公司稱，智能云計算服務的大規模擴展是收入增長的主要驅動力。
資本市場方面，截至公告發布日，金山云港股股價報7.55港元，總市值為342.1億港元。公司表示，將繼續聚焦云計算核心業務，通過技術創新和生態合作提升競爭力。此次管理層調整被視為公司戰略轉型的關鍵一步，市場正密切關注新團隊能否延續增長勢頭。
