同道獵聘集團近日公布的2025年財務數據顯示，全年實現營業收入19.9億元，經調整營業利潤達2.06億元，歸母凈利潤為1.03億元，經調整后歸母凈利潤增長至1.42億元。在復雜的市場環境下，集團通過AI技術驅動戰略轉型，在招聘服務領域構建起差異化競爭優勢。
企業服務板塊呈現V型復蘇態勢。受宏觀經濟波動影響，上半年企業回款出現階段性下滑，但下半年通過AI招聘產品矩陣的深度應用，現金回款實現止跌回升。全年驗證企業客戶突破147.4萬家，付費企業客戶達7.2萬家，同比分別增長3.2%和5.3%。獵聘企業版標準套餐新簽客戶量激增60%，推動招聘業務現金回款顯著改善。其核心產品"意向人選"AIAgent完成全流程智能化升級，使高端人才匹配效率提升40%，65%的崗位訂單可在2小時內交付意向候選人，客戶月度復購率達66%。
個人用戶生態持續擴容。平臺注冊求職者突破1.16億人，月活躍用戶同比增長15%，人才發展服務收入達3.3億元。通過優化簡歷分級體系和用戶結構，平臺在用戶留存、轉化等關鍵指標上取得突破。AI求職伙伴Dora的全面上線，為求職者提供從簡歷優化到模擬面試的全鏈條智能服務，進一步鞏固了中高端人才市場的領先地位。
獵頭服務效率實現質的飛躍。平臺驗證獵頭數量增至22.5萬人，多獵AIAgent"小易"2.0版本覆蓋簡歷解析、自動尋訪等核心環節，將獵頭交付效率提升35%。該系統已從輔助工具升級為獵企作業基礎設施，推動平臺生態協同效應顯著增強。
AI技術商業化進程全面提速。集團AI相關產品現金回款突破1億元，同比增長近10倍，占營收比重達5%。AI面試產品"多面"在技術能力和商業化落地方面取得雙重突破，拓展了人才評估業務增長空間。自研垂類大模型"同道匯才"通過持續強化后訓練能力，在人崗匹配精準度、運營效率等維度形成技術壁壘。
集團戰略重心已轉向招聘價值鏈重構。通過AI技術對簡歷篩選、人才邀約、面試評估等環節的智能化改造，不僅提升了服務效率，更重新定義了招聘服務標準。隨著產品矩陣的完善和應用數據的積累，同道獵聘正在構建"技術+數據+生態"三位一體的競爭新范式。
