前阿里千問大模型技術負責人林俊旸在社交平臺發布離職后首篇技術長文，聚焦大模型技術演進方向，引發行業熱議。這篇題為《從“推理式思維”到“智能體思維”》的文章中，他提出AI發展正經歷范式轉變，未來核心將轉向與環境交互的智能體架構。
林俊旸在文中回顧，2025年上半年行業普遍聚焦于強化模型的推理能力，通過延長內部邏輯鏈提升回答準確性。典型案例包括OpenAI的o1和DeepSeek-R1等系統，這類模型通過海量計算資源構建嚴密推理網絡，但本質仍是靜態的"思考機器"。他直言："單純延長推理鏈就像讓模型蒙眼長跑，算力消耗與實際效果常不成正比。"
這位90后技術專家提出，智能體思維將成為下一代AI的核心特征。區別于傳統模型在封閉系統內運算，智能體需要具備動態感知環境、根據反饋調整策略的能力。"真正的智能體應該像人類解決問題那樣——先觀察環境，制定初步計劃，在執行中不斷修正，而非在真空里推導完美方案。"他以千問團隊實踐為例，指出當前技術瓶頸在于數據分布差異：推理模型依賴邏輯驗證數據，而智能體需要完整的交互軌跡記錄。
文章披露，千問團隊早在2025年初就嘗試構建統一系統，試圖融合思考與行動模式。盡管方向得到驗證，但合并過程中遭遇重大挑戰。林俊旸透露："兩種模式的行為目標截然不同，就像讓短跑運動員和馬拉松選手同場競技，需要重新設計訓練框架。"他特別強調環境設計的重要性，認為未來評估AI能力將更關注其在實際場景中的適應性。
這場技術路線之爭已引發行業連鎖反應。3月4日，林俊旸與Qwen后訓練負責人郁博文、核心貢獻者李凱新同時宣布離職，震動AI圈。次日阿里集團CEO吳泳銘在內部信中確認，通義實驗室將由CTO周靖人繼續領銜，并成立基礎模型支持小組整合資源。值得關注的是，千問系列開源模型在林俊旸任內取得突破性進展，截至離職前全球下載量突破6億次，衍生模型超20萬個。
這位北大碩士出身的技術管理者，2019年加入阿里達摩院后迅速成長為最年輕的P10級專家。他主導開發的M6、OFA等模型曾代表中國AI技術參與國際競爭，2022年底接任千問負責人后，推動團隊在多模態理解和長文本處理等領域取得多項專利。其技術理念強調"從實驗室到真實世界的橋梁"，這與當前行業轉向應用落地的趨勢不謀而合。
